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岗位职责: 1、协助区域经理完成所负责区域销售任务; 2、完成公司安排的田间试验示范,收集相关数据,并出具报告; 3、完成所负责客户的促销及推广拉动工作; 4、为经销商和零售商提供技术支持; 招聘要求: 1、年龄:35岁及以下,优秀者可适当放宽该条件; 2、工作经验:1年及以上农资行业从业经验(可接受在校担任过院校学生干部或参加组织管理活动并担任主要组织者角色的优秀应届生); 3、学历要求:大专及以上学历,优秀者可适当放宽; 4、专业要求:农学相关专业优先 ,优秀者可适当放宽; 5、其他要求:身体健康、无不良嗜好、无不良工作和社会纪录。 福利待遇: 1、社保+公积金+生日福利+过节福利+通讯补贴+团建旅游福利 2、月薪(3000-5000)+差旅补贴(3500-5000)+业务提成(月度发放)+年度绩效+销售目标奖励
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