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岗位要求: 1、在产值过亿元以上规模的加工制造企业从事车间生产管理5年以上,具有8年以上的生产企业工作经验。 2、担任过工厂厂长、副厂长或车间主任的中高层生产管理岗位,具有管理100名基层工人和各级管理干部的综合素质。 3、年龄在30-40岁之间,男性,具有全日制大专以上相关专业学历。 4、对待工作耐心、细致,具备良好的协调沟通能力和团队管理能力。 工作事项: 1、负责工厂的各项管理制度的制定和实施,各个车间生产现场操作流程的制定和实施。 2、员工绩效考核管理和员工综合素质培训工作。 3、制定产品生产计划并高效分工实施,生产物料采购协调,各个生产车间的基层管理干部培养和人才引进工作。 待遇情况:1、月度薪酬+绩效为元,年终根据绩效考评情况,给予1-3个月薪额度的年终绩效奖和单项评优奖,全年总薪酬为12-15万元。 2、在合肥庐江县龙桥镇工业园区上班,公司可包食宿,淡季提供15天休假。 3、试用期满后符合要求的,公司提供社保和其他政策福利,员工家属每年也可享受公司相关政策福利待遇。
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