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岗位职责: 1、参与公司重大经营决策，负责公司战略性营销项目； 2、主导公司总体战略与年度经营计划的制定，负责公司年度营销计划的制定和实施； 3、负责公司战略规划、市场发展的制定、修改及营销策略和营销计划的审核； 4、负责营销、市场研究、销售管理、客服管理的总体部署和监控，对公司的销售任务负责，实现企业经营管理目标； 5、领导创新与变革，主持制订营销组织与管理体系、规章制度、工作流程以及规范的建立，制定、调整销售激励策略和运营政策。 任职要求： 1、本领域相关专业、营销等相关专业本科或以上学历； 2、12年以上本领域营销相关工作经验，其中至少8年销售管理经验； 3、精通公司产品知识，熟悉营销、管理相关知识，具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突管理等方面的知识与实践技巧，具备很强的沟通、团队管理、系统思维、分析决策能力； 4、具备很强分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力。
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